解除劳动关系未提前通知是否需要支付员工补偿金法律解读用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立劳动合同。A制衣公司不与员工签订劳动合同，违反了劳动法律法规的相关规定，现又没有充分的证据证明孙强系自动离职，因此对公司提供的证据仲裁委不予采信。根据

劳动者在合同期限届满之前解除劳动合同，需要向用人单位要支付违约金吗？下面就看华律小编为您整理的相关知识，欢迎阅读！李女士是一家技术咨询公司分析部主任，与丈夫两地生活，她的女儿在老家由婆婆照顾。最近因婆婆突然生病，无暇顾及女儿，李女士决定辞去

用人单位在法定情形或者与劳动者协商一致可以解除劳动合同，那么用人单位解除劳动合同需要支付代通知金吗，我国劳动合同法中对此有哪些规定，若悠网小编马上带您去了解。解除劳动合同需要支付代通知金吗需要结合实际情况确定。根据《劳动合同法》第四十条规定

居间人的报酬支付委托人支付报酬是以居间人已为委托人提供了订约机会或经介绍完成了居间活动，并促成了合同的成立为前提条件。在实践中，需要注意的有以下几个问题：(1)所谓促成合同成立，是指合同合法、有效的成立，尚须注意的是只要合同成立即可，至于合

我们经常听说用人单位向劳动者支付违约金，而甚少听到劳动者支付违约金的情形。究竟劳动者在哪些情况下是需要支付违约金的呢?下面是若悠网的小编为您详细阐述的与劳动者支付违约金有关的信息，希望能够为您提供帮助。一、劳动者须交违约金的两种情形：根据《

对于劳动者来说，经常会遇到这种情况，。当劳动合同解除之后，用人单位没有足额支付工资，很多劳动者都没有深刻的法律常识，对于劳动者来说该怎进行赔偿?针对这个问题，若悠网小编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。解除劳动合同未足额支付工资能赔

黄某于2013年5月进入某公司从事财务工作，双方未签订书面劳动合同，口头约定合同期限为3年，其中试用期为6个月。2013年10月，黄某在公司工作了5个月后辞职。2014年2月，黄某以公司未与其签订书面劳动合同为由，向劳动人事争议仲裁部门申请

续签劳动合同超过一年是否应支付双倍工资《劳动合同法实施条例》第七条规定：用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自

福建的王某2009年11月应聘到寿光某有限责任公司工作，双方约定王某担任该公司总经理，月薪6000元，全权负责该公司的一切运作事务。2010年6月，王某由于与公司董事长在经营理念等方面存在矛盾，决定辞职。王某要求公司支付未签劳动合同

房屋出租行业近几年以来，随着房地产市场的火热也是慢慢的不断升温。不仅如此随着房价的不断高涨，使得许多人纷纷放弃买房而选择租房使得这个行业也越来越受到人们以及法律的关注，法律规定当中也有许多认证条款。那么如何认定承租人逾期不支付租金呢?若悠网

劳动者,违约金,用人,单位,约定,支付是否支付违约金问题我的一同事在签订合同半年后，向公司提出辞职。但公司告诉他合同期未满，要承担违约金。请问合理吗?他当时签定的是三年。律师回复解答：如果违约金不是针对培训所花费的费用、侵

抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人，为未成年人承担的生活、教育等费用。我国法律上的抚养费，是指当这些人不能充分履行或不履行抚养义务时，支付给未成年人的费用。那么，孩子的抚养费如何支付呢？若悠网小编为您带来了以下内容，欢迎阅读。抚养

依据我国婚姻法的规定，夫妻双方决定离婚的，就需要处理好子女抚养权的问题，子女归一方抚养的，另一方要支付相应的抚养费，那么，对于抚养费支付的时限法律有怎样的规定，下面由若悠网小编为读者进行相关知识的解答，欢迎阅读。抚养费的支付时限根据最高人民

要是夫妻有孩子而离婚了的话，孩子判给一方抚养，另一方就要出抚养费。但有些人在离婚后就不管孩子了，法院规定的抚养费也没有按时的支付给对方，无论前妻/前夫怎么催促都不给，此时应该怎么办呢？若悠网小编为您带来了以下知识。不支付孩子抚养费怎么办如果

在离婚的时候孩子的抚养权跟了女方，也约定好了男方每个月按时支付一次抚养费给女方，作为男方抚养孩子的义务。有些女方在经济上遇到了一些问题，自己手头上急需要用钱，就会要求男方提前支付半年抚养费。若悠网小编给出下面意见。一、是否可以要求提前支付半

夫妻双方在离婚时，都会碰到孩子抚养权和抚养费等相关问题，我国法律也规定了夫妻离婚后，子女跟随一方生活的另一方则必须支付抚养费直到子女成年。那么子女抚养费一方拒绝支付怎么办?下面华律小编为大家整理了这方面的知识，欢迎阅读!子女抚养费一方拒绝支

子女能否要求父母支付拖欠的抚养费?根据最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释(一)》第二十一条的规定，抚养费，包括子女生活费、教育费和医疗费等费用。因此，法律规定抚养费的目的应该是为了维护离婚后子女的生存和发展的权利，

夫妻之后，分割房产没有及时付款，现在房子涨价了能要求补偿吗-若悠网【客户咨询】前年，我与当时的丈夫协议离婚并办理。我们在《离婚协议》中约定，当时住的一套90平方米的楼房归他所有，他按当时该房市场价的一半付给我25万元，由我另行购房;该笔款要

律师细说各项明细费用买一套房除了房价款外，还需要支付多少“零碎钱”?开发商向买方收取的费用哪些是合理的应该交的，哪些是巧立名目乱收费?这些费用哪些是由开发商代收的，代哪个部门收取的，做什么用?因为对房价款以外的收费依据、用途不了解，或者个别

案例背景：某境内公司于10年在香港组织一次学术会议，学术会议邀请了数位专家讲课，其中中国境内讲者五位，讲课劳务报酬为每人五万，生香港籍专家二人，讲课费每人是十万，对上述香港籍专家的讲课劳务报酬，该企业是否须代扣代缴个人所得税存在不同的观点。

租客自己花钱装修房子，结果租房期限满了之后想要房东支付装修费，那这样的要求合理吗？租客花钱装修房屋,租期届满后可以要求房东支付装修费吗？下面若悠网小编来为你解答，希望对你有所帮助。无权要求房主支付装修费用。根据《最高人民法院关于审理城镇房屋

债权人除了向人民法院起诉要求债务人履行支付义务外，还可以选择更简捷、迅速的督促程序。根据债权人的申请，人民法院向债务人发出支付令，以支付令的方式督促义务人在法定期间向债权人清偿债务。那么债权人申请支付令的条件是什么呢?接下来就由若悠网的小编

劳动者如实劳动的，用人单位应当按照合同约定的期限，向劳动者支付工资。如果不支付的，劳动者可以向人民法院起诉。那么，劳动者以欠条为依据申请支付令可行吗?今天，若悠网小编整理了以下内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助。劳动者以欠条为依据申请支付令

人民法院受理申请后，经审查债权人提供的事实、证据，对债权债务关系明确、合法的，应当在受理之日起十五日内向债务人发出支付令;申请不成立的，裁定予以驳回。那么，支付令的申请人是否可以撤销支付令呢?今天，若悠网小编整理了以下内容为您答疑解惑，希望

一、劳动者向法院申请支付令条件：1.具备申请支付令的基础条件：A.用人单位拖欠、未足额支付劳动报酬;B.因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿金、赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行。2.具备督促程序的适用条件：A.劳动