承租得来的房屋用于经营宾馆，准备大展拳脚的时候刚好遇到了政府拆迁的通知，宾馆无法继续经营。但房屋的主人并不是自己，自己只是租赁了他的房屋用于经营宾馆，承租人担心自己拿不到赔偿。若悠网小编详细告诉你有关知识。一、宾馆拆迁,承租人可以得到哪些补

在我国一些偏远地带，私建房屋的发生极为普遍，对于一些有危险性的私建房屋国家也是会通知进行拆除的，那么，对于私建房屋的拆迁是否会有补偿金存在呢?若悠网小编很荣幸能为您整理以下关于私建房屋拆迁会补偿吗,哪些不赔偿的相关资料。私建房屋拆迁会补偿吗

在生活中受伤了，经过鉴定并非工伤的范畴，无法享受工伤待遇补偿，但身体上确确实实有受伤的情况，这时候责任方就会拟定一份补偿协议，上面对各类补偿做了明确的说明。那么，非工伤死亡补偿协议有效吗?听听若悠网小编给出的具体意见。非工伤死亡补偿协议有效

未经出租人同意,承租人擅自装修的,对于饰装修残值,出租人原状上不仅不赔,还可能对于该等设施造成的损害要求承租人赔偿。下面若悠网小编来为你解答，希望对你有所帮助。1、如合同有约定，应按约定实行《民通意见》第86条规定：“非产权人在使用他人的财

发生交通事故之后由于受害者的家属一直杂奔波，帮助受害者处理各种各样的事宜，后来在赔偿的时候，受害者家属也希望对方能赔偿一定的交通费用，那么，发生交通事故让对方补偿合理的交通费用可以吗?若悠网小编详细告诉你有关知识。如果对方是私家车不存在修车

公房承租人，是指与公房的所有权人或代管人签订了房屋租赁合同，依法履行合同约定的权利和义务，并依法取得公房租赁凭证的承租人。那么此的补偿方式有哪些呢?下面就由若悠网金华律师网为大家整理的相关资料。希望对大家有所帮助。一、对公房承租人补偿采取的

单位未能按时发工资，需要给经济补偿金吗?《违反和解除劳动合同的经济补偿金办法》第三条规定，用人单位无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者报酬外，还需加发相当于工资百分之二十五的经济补偿金。案例：小王是某科技公司员工，因与公司领

【案情】2007年，小李到某服装公司担任销售经理，双方签订为期5年的合同，在公司的要求下，她交纳了5000元押金。2010年因公司不景气进行裁员,公司规定如果被裁掉就拿不回押金。为拿回数目不小的押金，小李只得在公司准备好的“辞职申请表”上签

在试用期的时候员工被公司炒鱿鱼，很多员工就会自己吞苦果，认为公司有权不录用自己，被公司炒是不能够得到任何的补偿。其实这并非绝对的情况，试用期被炒鱿鱼有些情况可以争取赔偿，若悠网小编告诉你试用期两种情况被炒有补偿。试用期哪些情况被炒有补偿每个

现在社会上很多情侣在结婚之前都会选择同居，这种情况就可能会导致对方怀孕，如果还没有做出结婚的打算去医院做流产手术就是大部分人的选择。下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，若悠网小编整理了相关的内容，希望对您有帮助。同居流产女方能要求男方

房屋征收与补偿第九条依照本条例第八条规定，确需征收房屋的各项建设活动，应当符合国民经济和社会发展规划、土地利用总体规划、城乡规划和专项规划。保障性安居工程建设、旧城区改建，应当纳入市、县级国民经济和社会发展年度计划。制定国民经济和社会发展

有经历的人都知道，当合同到期之后，用人单位不续签是需要支付给劳动者经济补偿的，那如果换一种情况，合同到期员工不续签有补偿吗?其实这些问题的答案我们都可以在《劳动法》中找到相关规定的，下面就与若悠网小编一起学习一下吧。一、合同到期，员工不续签

某网络公司经理安排技术开发人员在公休日加班，32岁的工程师王小姐得知此事后，很不情愿。因为本周的公休日是自己5岁儿子的生日，她已经做好了一个庆祝生日计划，如果来单位加班的话，这个计划就全泡汤了，儿子一定很失望。但她转念又一想，大家都来加班，

试用期阶段，是员工和公司互相选择的阶段，要是公司觉得该员工无法胜任工作，就会做出辞退该员工的决定。员工在试用期里被公司辞退了，从心理上来看肯定是会有不舒服的情况，那么试用期辞退有补偿吗?针对相关问题若悠网小编做了详细介绍，欢迎阅读了解。试用

在离婚的时候如果房产是其中一方婚前购买，在婚后也没有转化为共同财产，那么它是不参与到离婚财产分配中，等于另一方完全拿不到房子的分配。但是有些人参与到房贷偿还应该要进行补偿，有些人则不用补偿。跟着若悠网小编一起来议论下。一、离婚房产不补偿的规

因工伤而死亡的时候其留下来的家属是可以拿到一笔抚养费，一些工伤死亡人的被抚养人今年已经50多岁了，属于工伤死亡者的父母，不确定是否有抚养费提供，工伤死亡被抚养人50岁有抚养费补偿吗?听听若悠网小编的说法。工伤死亡被抚养人50岁有扶养费补偿的

怀孕续签合同到哺乳期结束，单位不在续签合同，有补偿么?我2000年7月到现在这个公司上班，在今年年初时，公司大裁人，我也是被开之一，但因为怀孕，单位一脸施舍的说等我生完在开。3月生产，7月底休完产假上班，上班后单位要我签合同，合同只签到哺乳

法律规定了以返还财产为恢复原状的原则，但是在有的情况下，财产是不能返还或者没有必要返还的，在此种情况下，为了达到恢复原状的目的，就应当折价补偿对方当事人。不能返还可分为法律上的不能返还和事实上的不能返还。法律上的不能返还，主要是受善意取得制

劳务双方签订了协议之后，其中一方想要终止劳务协议，不想要继续履行相应的劳务协议。因一方终止劳务协议而给另一方带来经济损失的时候，另一方会觉得对方应该要用经济赔偿自己的损失。针对相关问题若悠网小编做了详细介绍。一、终止劳务协议有补偿吗视劳务协

在哺乳期的时由于要照顾自己刚刚出生的孩子，有些人觉得自己无法兼顾在工作中的所有的事情，自己也会工作和照顾孩子折磨的很累，就会打算辞职而先去照顾好自己的孩子。那么，哺乳期辞职有补偿吗?若悠网有更多知识，欢迎浏览。哺乳期辞职有补偿吗?没有。员工

企业经营不善需要停业，因此就会辞退员工，员工会有补偿吗?接下来有关企业停业辞退员工的内容由若悠网小编为您介绍，欢迎您的阅读!企业停工辞退员工给赔偿吗企业停工解除劳动合同的需要支付员工经济补偿，依据《劳动合同法》第四十一条规定：有下列情形之一

2004年，因公司资金周转不灵，对职工的工资发放推迟到每月的28日，但未对原劳动合同进行变更。当年6月，黎某便以公司拖欠工资为由，提出辞职解除未到期的劳动合同，并要求给予经济补偿。该公司认为黎明是主动辞职，不应支付经济补偿。双方为此争论不休

甲方：_____________________乙方：_____________________鉴于：1．______集团公司（以下简称“国贸实业”）在与______（集团）股份有限公司（以下简称“___________”）本次重组过程中承

工地上是非常的危险的，所以有很多人工人在工地受到伤害，这里所说的伤害指的就是工伤了，很多人对于这些都不是非常的清楚的，那么工伤与公伤的区别是什么?与用工单位没签合同的工伤怎样补偿?华律小编为您总结了相关知识，供您参考，希望下文中的知识可以帮

卖房不久房价上涨，给卖房子的人造成了很大的损失，那是否可以以这样的理由要求买房者补偿呢？接下来由若悠网的小编为大家整理了一些关于卖房者可以以卖房后房价上涨为理由要求补偿吗方面的知识，欢迎大家阅读!在某种程度上，所有交易都存在信息不对称的可能