一、没有签合同不发工资怎么办如果未签订劳动合同，老板拒绝支付工资的，有以下几种解决途径：(1)与老板协商解决；(2)到当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察机构进行投诉，由其责令用人

一、在工地3个月不发工资怎么办?工地3个月不发工资可以通过到当地的劳动行政主管部门来进行投诉举报。在没有合同也没有欠条的情况下怎么办;这种情况要到很难了，除非老板人不错，这种情况下，可以报案立案侦查，

一、工资超过三个月不发怎么办?遭遇用人单位拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。单位拖欠工资是一个常见的问题，劳动者可以通过下面的方法解决：1、到劳动行政部门举报(通常是

一、拖欠劳务工资不发怎么办1、电话投诉到当地劳动执法监察大队，执法监察大队会依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资; 2、可依据相关法律，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依

一、企业倒闭不发工资怎么办?企业倒闭不发工资是可以找单位协商来结清工资的。可以找单位协商要求结清工资，并且支付经济补偿金，工作1年支付1个月工资。如果协商不成可以申请仲裁，仲裁之后可以进行诉讼。法律依

一、劳动者加班不发工资怎么办?没有得到加班费的劳动者，要及时向劳动保障监察部门投诉，当然劳动者也可以选择仲裁，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合

一、不发工资怎么快速解决?不发工资可以通过到劳动行政主管部门举报，快速解决。单位拖欠工资是一个常见的问题，可以通过下面的方法解决：(一)到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。(二)也可以直接申

一、公司不发工资离职后可以仲裁吗?公司不发工资离职后可以仲裁，在法律上，申请劳动仲裁的一般时效为一年。不过，劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁就不受这个仲裁时效期间的限制。对于劳

一、不发工资没有劳动合同怎么办?1、与老板协商解决;2、到当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察机构进行投诉，由其责令用人单位改正。3、如果对仲裁结果不服，可以依法向人民法院提起诉讼

一、公司不发工资仲裁有用吗?老板不发工资，申请劳动仲裁是有用的。因劳动报酬而产生的争议，在仲裁委员会的受理范围之内，因此员工可以依法申请仲裁，在获得胜诉裁决后，如果老板拒不履行的，员工还可以申请法院执

一、劳动关系中公司不发工资不签劳动合同违法吗?违法，公司不发工资不签劳动合同可以到劳动行政部门投诉。《劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报

一、根据规定船员不发工资怎么办?可以到劳动行政主管部门投诉，劳动行政主管部门会责令用人单位补发工资。《劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报

一、自离不发工资怎么解决自离公司不发工资，可以通过以下方法维权：与公司协商；向调解组织申请调解；向劳动行政部门投诉；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；直接向人民法院请求支付令；其他。但自离属于违法解除劳动

一、公司离职最后一个月工资不发怎么办?可以到劳动行政部门投诉或者申请仲裁。《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政

一、劳动关系中公司3个月不发工资怎么办?员工可以向劳动行政部门投诉，劳动行政主管部门会依法调查核实。《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者

一、公司领导不发工资怎么办?1、公司领导不发工资可以向当地的劳动行政部门举报。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地

一、不签劳动合同被开除不发工资怎么办向劳动部门投诉或者向法院进行起诉；《劳动合同法》第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人

一、劳动关系中工资不发可以起诉吗?不能直接起诉，可以向由劳动行政部门投诉或者申请劳动仲裁。《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行

一、个体户老板欠工资不发怎么办1、与老板协商;2、向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;3、调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;4、对仲

一、公司倒闭了不发工资怎么办?可以到劳动行政部门投诉，公司在没有被人民法院宣告破产之前必须给员工发工资。《劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工

一、老板总是推着不发工资怎么办(1)、劳动者和用人单位可以自行协商处理，协商一致的，按约定支付工资。(2)、劳动者和用人单位协商不成的，劳动者可以向劳动监督保障部门投诉，由劳动监督保障部门介入处理;(

一、酒吧不发工资怎么处理?1、酒吧不发工资可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对工头进行投诉，劳动监察大队会对此立案，留下自己的基本资料.然后会调查了解，

一、工作辞职不发工资怎么办?向工作单位直接索要拖欠的工资，或者直接申请劳动仲裁。劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申

一、不发工资如何维护自己的权益1、向劳动行政部门投诉;2、与老板协商;向调解组织申请调解;3、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;4、直接向人民法院请求支付令。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克

一、不发工资可以要求双倍赔偿吗?1、单位拖欠工资不可以要求支付双倍工资，未签订劳动合同、且职员已经入职超过一个月的可以要求双倍工资。《劳动合同法》第三十条　【劳动报酬】用人单位应当按照劳动合同约定和国