逾期支付工资仲裁申请书怎么写
在很多时候我们的工资都是不能够逾期的,否则公司就违反了相关规定,如果公司违反规定是可以去申请劳动仲裁的,这个方式比较方便并且有效。下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识,若悠网小编整理了相关内容,希望对您有帮助。
逾期支付工资仲裁申请书怎么写
仲裁申请书范本
申请人:张xx,男,19xx年xx月xx日出生住址:xx市xx号,身份证号码:430xxxxx。
代理人:xx律师事务所xx律师
被申请人:xx市xx机械有限公司,住所地:xx市经济技术开发区xx号,电话:0731-xxxxx
联系人:刘xx联系电话:1370731xxxx
法定代表人:罗xx职务:总经理
申请事项:
一、请求裁决被申请人向申请人支付因未的双倍工资30234元(自20xx年9月至20xx年3月止)。
二、请求裁决被申请人支付违法的经济补偿金3200元。
三、请求裁决被申请人支付工资共计9826元。
四、请求裁决被申请人为申请人补缴自20xx年9月至20xx年3月的社会保险。
事实与理由:
20xx年9月,申请人应聘进入被申请人质检部担任质检员一职,双方约定基本工资为1600元。进入公司后,申请人即要求与公司订立书面,但被申请人的负责人让申请人先安心工作,以等段时间再签为由推脱,之后申请人多次要求与被申请人签订劳动合同,均未得到同意,在申请人工作期间,被申请人不仅安排申请人从事本职外的工作,而且工作时间严重超过法定标准,法定节假日加班也未按规定支付加班工资。至今未给申请人办理任何社会保险,20xx年2月,申请人因其亲属意外身亡急需回家料理后事,便向被申请人请假一个月,但假期结束,申请人回去继续上班时,却被告知工作岗位已满,并拒绝为申请人安排其他岗位,此后,被申请人始终未给予正面答复,被申请人的行为已构成变相辞退申请人。
综上,被申请人已严重违反《xxx》等相关规定,为维护申请人合法权益,根据《中华人民共和国》之规定,特依法提起,请予支持!
此致
xx劳动仲裁委员会
申请人:张xx
二0xx年三月十九日
以上的内容就是相关的回答,逾期支付工资申请劳动仲裁的应该及时处理,否则时间到了之后很可能不会得到很好的结果,写申请书的时候需要实事求是。逾期支付的工资应该及时支付,如果您还有其他法律问题的话可以咨询若悠网相关律师。