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公司未缴社保员工可以单方离职吗?公司单位未给员工缴纳社保怎么办

来源: 网络 时间: 2023-02-02 阅读: 190次
说明:2023年的内容若悠网小编整理中,具体请参考政府官方资料

  单位未给员工缴纳社保怎么办 公司未缴社保员工可以单方离职吗?接下来社保网小编为您提供最新资讯。

  一、单位未给员工缴纳社保怎么办?

  单位未给员工缴纳社保的,员工可以向社保费用征缴部门投诉,由社保费用征缴部门依法处理。

  《社会保险法》

  第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚钱。

  二、公司未缴社保员工可以单方离职吗?

  公司未缴社保员工可以单方离职,根据法规,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:

  (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

  (二)未及时足额支付劳动报酬的;

  (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

  (四)用人单位的规章违反法律、法规的法规,损害劳动者权益的;

  (五)因法定情形致使劳动合同无效的;

  (六)法律、法规法规劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

  用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

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