一、工伤老板到底该怎么赔偿才合理出现工伤事故找用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门解决。发生工伤，首先要向用人单位所在地的劳动部门申请工伤认定，然后进行工伤的伤残认定。认定后，就可以根据《工伤保险条

一、拖欠员工工资老板不给该怎么办老板欠工资不给最有效的方法：1、找老板协商。双方各让一步，争取能尽快达成和解。2、可以打12333举报，或投诉到劳动监察大队。3、申请劳动人事争议仲裁。4、到人民法院起

一、老板欠钱一直拖怎样办如果老板欠钱是正常的民间借贷的，可以通过以下方式解决：1.协商方式：如果他人欠钱不还的，在约定的还款期限届满后，可以协商分期还款等。该种方式比较便捷，但是没有强制执行力的保障。

一、工伤老板不垫付医药费是否违法法律没有明确规定医药费需要由公司或者老板先行垫付，因此工伤老板不垫付医药费不违法。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤

一、私人老板拖欠工资报警是否有用私人老板拖欠工资，属于民事纠纷，不属于公安机关管辖范围。遭遇拖欠工资，可以通过以下方法解决：一、向劳动行政部门投诉解决。投诉的解决的优点是，一旦用人单位是接到劳动行政部

一、劳务老板拖欠农民工工资怎么办1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；2、当事人可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的，应当在终止或者解除劳动关系当日结清

一、老板不发工资能扣他的车吗老板不发工资是不能扣他的车的。车辆产权属于对方，扣车属于侵占对方资产，是违法行为。对于拖欠工资的行为，能向劳动监察部门举报，要求其支付工资，如还拒付工资，则能向法院起诉，然

一、非法集资老板跑路可以如何办公司非法融资后老板跑路的，受害者可以采取以下措施：1.及时报警，由警方处理。非法融资涉非法集资，属于刑事案件，及时报警由警方处理，可以最大程度挽回损失。2.收集保留相关出

一、老板恶意克扣员工工资怎么办老板恶意克扣员工工资，劳动者可以通过以下方法讨要工资：与老板协商；向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织、在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；向劳动

一、冒充老板签合同诈骗怎么判?冒充老板签合同诈骗构成合同诈骗罪的，根据合同诈骗数额大小来判刑，诈骗数额较大的。判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十

一、你好我给老板开车出了事故责任怎么算给老板开车出了事故如果是私人雇佣关系的，由雇主也就是老板承担责任，驾驶员有重大过错的，雇主可以向驾驶员追偿；如果是执行单位任务造成事故的，由单位承担责任，用人单位

一、老板能扣员工工资或随便罚款吗工地干完活老板不给钱的，劳动者能通过以下几种方式讨要工资：1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者能向劳动行政部门投诉，劳动行

一、个人去劳动局告老板不发工资能要钱吗个人去劳动局告老板不发工资，如果情况属实的，能要到钱。劳动局可以责令老板限期支付；逾期不支付的，责令其按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿

一、离职老板不同意我就不能不能走老板不同意离职是可以走的。但是不能不能马上走，劳动者需要离职的，应当提前三十天以书面形式通知用人单位，在试用期内的，提前三天通知用人单位即可离职；期满后，老板不同意也是

一、老板拖欠工资可以去法院申请支付令吗拖欠工资可以申请支付令。单位拖欠工资，如果经劳动者行政部门责令支付后仍逾期不支付的，则要按照应付工资的百分之五十以上百分之一百以下的标准来给劳动者赔偿。并且原先拖

一、没签合同老板辞退员工劳动法怎么赔1、如果是没有签订书面劳动合同并且被单位违法辞退，则可以享受到劳动赔偿金和未签订书面劳动合同期间的双倍工资；2、用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，

一、老板拖欠农民工工资的怎么办老板拖欠农民工工资，农民工可以通过以下方法维权：向劳动行政部门投诉；向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织、在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；向劳

一、老板欠工资不发，应该怎么维权向劳动行政部门投诉；与老板协商；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；直接向人民法院请求支付令；其他。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无

一、工地老板拖欠农民工工资要如何处理1、可以到当地劳动监察部门投诉;2、可以到当地劳动争议仲裁委申请仲裁，要求支付工资;3、向法院申请支付令或者直接去法院提起诉讼，追讨自己的工资报酬。《工资支付暂行规

一、想辞职老板不同意如何办劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。即使单位领导不签字批准，也可以在通知期间届满以后离开原单位。

一、问老板要工资怎么说合适劳动者可以按照劳动合同的约定直接要求老板给付相应工资。双方能就工资协商一致的，可以在约定时间支付工资。双方不能就工资支付协商一致的，劳动者可以向劳动行政部门投诉。劳动行政部门

一、老板不发工资可不可以扣他的车老板不发工资是不可不可以扣他的车的。车辆产权属于对方，扣车属于侵占对方资产，是违法行为。对于拖欠工资的行为，可不可以向劳动监察部门举报，要求其支付工资，如还拒付工资，则

一、老板克扣员工工资,员工要怎么处理用人单位是不能无故克扣员工工资、奖金的，如果用人单位无故克扣其工资、奖金，则违反了劳动法第五十条的规定，应按劳动法第九十一条处罚。一、如果是给用人单位工作，有两个途

一、和私人老板签的合同有效吗和私人老板签订的劳动合同符合法律规定，且没有无效情形的是有效的。根据法律规定，以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，或用人单位免

一、离职后老板不发工资但是没有签劳动合同怎么办一、根据《劳动法》《劳动合同法》：建立劳动关系应当签订劳动合同并且应当及时足额发放工资。二、未签订劳动合同而辞职时老板又不支付工资的，有以下几种解决途径：