一、缓刑期间因漏罪被取保候审是否合法在缓刑期内，若发现某犯罪者存在其他未被审理的罪行，同时具备了取保候审的资格，那么他将有权申请取得该项权利。按照中国《刑事诉讼法》的相关条款规定，当人民法院、人民检察

一、员工自愿调岗但薪资被降低是否合法在劳动法范畴内，用人单位未经协商便对员工进行岗位调整和薪酬降低实属不合法行为。这涉及到擅自修改或变更劳动合同，然而根据法律规定，劳动合同的修订需经双方当事人协商达成

一、预售合同只承担利息损失，是否合法合规商品房预售合同具有着深远的法律效应，当任何一方当事人对其违约时，必然要承受相应的法律责任。所谓商品房预售合同，是商品房预售方与预购方之间通过书面协议达成的一种约

一、公司故意调岗不给书面是否合法在未经书面确认的情况下，企业擅自进行岗位调动并不符合相关法律法规。在员工岗位变动的问题上，企业有义务以书面形式通知员工，并应征得其同意，同时遵守公平公正、自愿协商的原则

一、故意隐瞒债务转让股权转让是否合法隐匿债务所导致的股权转让所引发的法律责任包括但不限于以下几个方面：首先，如果存在利用欺诈手段损害国家公共利益的情形，那么双方之间所签订的相关协议将被视为无效合约；其

一、二手房房东要求延期交房，是否合法关于房产交付日期延迟多长时间属于合规范围这个问题，需要根据所签订的合同中对此事项的具体约定来进行判断。如果合同预定交房时间已过，但开发商仍然未能按时履行交接义务，则

一、公司未经员工允许调动岗位是否合法依据我国现行的劳动法律法规，任何企业都不得任意改变或调整本单位内部员工的工作职务与职级。然而，有鉴于贵公司并未遵守相关规定，擅自对您进行了岗位调整，我们提醒您，企业

一、合伙开店还没开业要撤资是否合法依据合同约定全面、完整地履行自身合同义务，无疑是合同签署与执行过程中必须遵守的基本准则之一。因此，除非合同中有明确规定或出现了可以单独撤销合同的法律明文条款，无论在合

一、租房房东儿子签字房东不认是否合法需要根据实际情况进行判断。首先，假设该房产的承租人为其子女代为出租，那么严格遵循相关法律规定来看，他们应在IANA负责人的授权之下进行此项操作。委托人、代租者须亲笔

一、爷爷去世不批丧假仲裁是否合法根据我国相关法律法规规定，丧假是针对员工的直系亲属（包括父母、配偶及未成年子女）以及其岳父母或公公婆婆死亡这一特殊情况，由所在单位领导批准，可适当给予1至3个工作日的带

一、两个孩子单位赡养老人扣税是否合法若纳税人身为单独家庭的唯一后代，即可根据每月2000元之标准进行定额扣减；然而若纳税人非独生子女者，则须与同胞兄弟姐妹共同承担每月2000元的扣除额度，且每人均摊扣

一、签了借条确认书却不给钱是否合法借款合同中的借款人确认收款前无法律约束力。一旦借款人签署了借款合同却未能实际受领款项，该份借款合同仅能证明双方存在民间借贷的意愿和共识，然而借款行为并未真实地发生法律

一、被支付宝认定为参加网赌是否合法参与网络平台的赌博活动无疑是非法行为，然而，这并不必然构成犯罪。只有当某人将赌博视为其谋生的手段，或者召集多人进行赌博时，才能称之为犯罪。在这种情况下，对涉案人员应判

一、监护人不让探视人看小孩是否合法倘若在离婚之后，其中一方强行阻止对方行使探视子女的权益，那么拥有探视权的一方便可依法向法院提出强制执行的请求。探视权乃是不直接承担抚养职责之父母对其子女的合法权益，另

一、婚内一方将经营店铺转让是否合法在夫妻共有财产领域中，若有任何一方未经另一方同意而擅自转移或变卖，这显然是违反法律规定的行为。针对这种情况，倘若买受人并未支付合理的对价购买该财产，那么对于毫不知情的

一、公司法人早就去世了不变更是否合法当法人代表离世时，须立即变更其法定代表人身份，但不可强制要求更改法人实体本身。此项事务应交由公司自行决定处理。法定代表人拥有代理公司实施各类民事活动之权力，凡属执行

一、保密协议需要写竞业限制是否合法根据我国现行法例的明确规定，雇主及其相应职责范围内的劳动者之间，具备签署保密协议及竞业限制条款的合法性。因此，在保密协议中针对竞业限制作出明确约定，只要其内容未违反任

一、小产权房集体土地合同无效是否合法上述观点并不正确。实际上，土地的使用权具有明确而又十分有限的期限规定，而且其使用必须严格遵循相关的法律法规。若不遵守这些规则，所订立的协议以及合同便无法获得法律保护

一、公司借款给个人是否合法在法律允许的范围内，企业向员工提供借款服务属于合理且合规的行为，前提条件是必须遵循公司章程中规定的程序和规则。根据现行有效的相关法规，正式的借款协议应包括以下关键要素：明确的

一、企业之间借贷是否合法关于企业间借贷的定义，它主要是指非金融性质的企业单位之间进行相互借款的商业活动。按照我国现行的相关法律法规，我们通常并不鼓励非金融企业之间相互借贷。然而，面对当前经济环境下出现

一、教师寒暑假假期值班是否合法需根据具体情形而定。作为在编的正式教职员工，他们乃国家公共机构之工作人员，并不适用于劳动法规对其劳动关系的调整和规范，而是应依据国家机关、事业单位等用人单位的人事管理规定

一、户口不在本村买的住宅地建房是否合法根据我国相关法律法规，宅基地属于集体所有，其使用权仅限于村集体经济组织的成员。具体而言：首先，农村居民需满足年满十八周岁且已具备分家条件；其次，建房行为必须遵循土

一、公司没和我签订劳务合同是否合法按照我国现行的《中华人民共和国劳动合同法》之相关规定，建立劳动关系，即应签署劳动合同；若未能及时签署，则需自用工之日起一个月以内予以补签。凡未及时履行此义务者，从用工

一、试用期签订劳务合同是否合法这并不构成违法行为，按照相关法律规定，劳动合同应当最晚于雇佣关系建立之后一个月之内签订。当我们在建立某种劳动关系时，应要求订立书面劳动合同；若已经存在劳动关系，而没有及时

一、房租到期房东私自处理租客东西是否合法未能按约缴纳租金，房东无权擅自处置租户的财产。依据双方签订的租赁协议规定，在租赁期限期限之内，房东未经授权私自清点租户物品将被视为违法行为；若租户屡次逾期未按时