[发布单位]公安部[发布日期]2002-12-1前言本标准的全部技术内容为强制性本标准是在充分总结吸收1992年公安部发布的中华人民共和国公共安全行业标准《道路交通事故受伤人员伤残评定》(GA35-1992)执行的经验和国内外最新研究成果基

如果在没有营业执照的上海市非法用工单位工作造成伤害，那么，受伤害的人员将最高可获得16倍的本市上年度职工年平均工资的赔偿金，赔偿金由非法用工单位支付。这是劳动和社会保障部最新颁布的《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》所规定的

在农村，各家各户盖新房是一件喜庆的事情，但是，在盖房的过程中一旦出现瓦匠或力工的劳动伤害该如何处理？责任如何划分？也是我们值得思考的问题！锦州市中级人民法院（2009）锦民二终字第00142号民事判决书对力工李某受害赔偿一案作出了判决，

因交通事故而受伤并且由于住院治疗等事项而导致受害人收入有所损失时，一般被害人会向法院主张误工费。误工费中的“工”具体是指什么呢？如果受害者是已经退休的人员，还能否主张误工费呢?为了更好地为大家答疑解惑，若悠网小编查阅了相关案例，希望对您有所

根据相关的数据显示，交通事故是最容易产生民事诉讼的案件，而且绝大多数的交通事故首次协商都不成，一般会通过诉讼的方式进行解决。交通事故是很容易产生二次手术的，那么，交通事故受伤二次手术交强险是否理赔呢?交通事故二次手术赔偿项目有哪些呢?接下来

案情：2月15日，一公交车正常行驶着，突然，前方的私家车因为前面车子走得慢，一下子改变车道，公交师傅为了躲闪，踩了急刹车，私家车和公交车因此刮到了，同时，公交车上有乘客受了伤。私家车主认为公交师傅车速太快，才会急刹车导致乘客受伤。但最终交警

道路交通事故受伤人员伤残评定2002-12-01发布2002-12-01实施中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局发布前言本标准的全部技术内容为强制性本标准是在充分总结吸收1992年公安部发布的中华人民共和国公共安全行业标准<<道路交

如果工人在用人单位工作的时候受到了意外伤害，是需要进行工伤认定的。确定是工伤的，用人单位是需要负责赔偿的，赔偿费用包括医疗费、误工费等。有的朋友就会疑惑，工人受伤误工费怎么算呢?下面，若悠网小编详细为您介绍具体内容。工伤误工费赔偿标准：由单

如果我们是在工作过程中受伤的话是可以申请工伤获得一定赔偿的，但是很多人都不知道工伤认定一般是由单位进行申请的，只有在单位不申请的情况下，才能由员工个人或其直系亲属申请认定。那么，用工单位人员工作中受伤怎么处理呢?员工个人如何申请工伤认定呢?

用人单位是需要按照劳动合同和相关的法律法规履行相关的义务的，如果劳动者因为工作的原因受到了意外伤害的，属于工伤的，用人单位是需要负责赔偿的。那么，如果我在单位维修干活受伤后能认定工伤吗?下面，若悠网小编详细为您介绍具体内容。我在单位维修干活

在现实生活中交通事故是经常发生的一类安全事故，发生交通事故后，如果造成受害人出现人身损害的，就需要对受害人进行相应的经济补偿，那么交通事故致人受伤的有没有误工费赔偿?下面由若悠网律师为读者进行相关知识的解答。交通使人受伤的有没有误工费依据我

前几天，小编看过这样一篇报道：给雇主干活摔断了胳膊，雇主却不愿支付医疗费。现如今，市面上出现了大量的钟点工。对于钟点工这一职业，面临的就是受伤后责任追究难的问题。那么，钟点工受伤责任应该由谁来承担呢？今天，若悠网小编就来给大家详细的说一说这

石家庄市深泽县的农民工张一庆（化名）在4年前不幸出现工伤，右眼被扎伤。4年来为了帮张一庆维权，石家庄市农民工法律援助中心的援助律师多次奔波于石家庄市和深泽县之间。9月30日从石家庄市司法局了解到，张一庆终于与用工单位达成调解，拿到了

经常会发生一些车祸事故，那要是发生了车祸事故以后受害人应该怎么经常保险理赔呢，接下来由若悠网的小编为大家整理了一些关于这方面的知识，欢迎大家阅读!一、车祸理赔流程是怎样的车祸保险理赔流程包括有：报案、查勘定损、签收审核索赔单证、理算复核、审

若悠网咨询：我在某企业上班时候，被打伤后，住院。现在当事人逃离了，我可以要求公司认定为工伤吗？是在上班时间被同事打伤。

公司的安排一般都是会听从的，公司间的人员借调是比较正常的，但是借调期间受伤的问题却产生了争议。职工借调期间受伤,谁来承担赔偿责任？下文为大家详细分析解答!网友咨询：甲公司与乙公司有多年合作关系，上个月，乙公司因工地缺人，向甲公司借职工帮忙刮

[典型案例]行人张某因发生道路交通事故，以被侵害健康权为由，对肇事司机李某提起了人身损害赔偿民事诉讼。法院审理中，司机李某对张某被评为九级伤残的法医鉴定不认同，理由是该鉴定在委托前及鉴定当中都没有通知肇事方，认为程序不合法。对此，法庭以李某

现在人们的生活水平越来越高了，好多人拥有了自己的车，路上也常常会造成道路的拥堵，自然车多了事故的发生率也就高了，那么如果人出了车祸的，应该怎么样寻求自己的赔偿，下面就由若悠网的小编为大家解释一下关于汽车出车祸受伤赔多少钱一天以及如何理赔。医

岁月催人老，我们也经常听见许多老人说人不得不服老，但是总有一些工作方面的人才是许多单位都急缺的，加之一些工人在下岗后不太习惯没有工作的日子这就产生了再次聘用这些工人的行为，那么如果这些受到返聘的工人在工作中受伤了，这些伤能算作工伤吗?若悠网

交通事故是我国每年导致人口受伤或是死亡较多的一种案件。如果在交通事故中导致受伤的，那该如何处理呢？今天若悠网小编就来跟大家讲一讲交通事故受伤处理的流程。发生了交通事故，小编给大家的建议是：先不要慌张，将车停放在安全的地带，下车检查是否有人受

案例：半年前，尤女士与一家公司签订了一份为期两年的劳动合同。两个月后，她在工作中因飞轮脱落而击中右臂，虽经住院治疗27天、花去2万余元医疗费用，最终仍落下10级伤残。直到她要求获取工伤待遇时，方知公司不仅没有为其办理工伤保险，且属于无证经营

出租车司机也是一份危险的职业，长期穿梭在道路中也有可能会发生车祸而受伤，一旦出租车司机受伤住院后，他们就会暂时无法工作需要好好的养伤，没有一份收入。那么，出租车司机受伤能否认定为工伤?若悠网小编介绍了相关内容。出租车司机受伤能否认定为工伤目

根据我国《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定：“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”应当认定工伤。从本条规定分析，只要是在上下班途中，非本人主要责任引起的事故或者伤害都是工伤的范畴内，至于

我们都知道，现代社会的任何医疗手段都是需要费用的，特别是如果受伤情况较为严重的，所需要的医疗费用也就越多，而如果是由于他人的原因导致自己受伤的，那么就是可以要求对方进行赔偿以及垫付费用的，那么交通事故中根据受伤程度来赔偿的吗?若悠网小编整理