• 说明:2023年的内容若悠网小编整理中,具体请参考政府官方资料  大家都知道,职工在单位离职后,不再继续缴存住房公积金,个人公积金账户就会被封存。那么,对于封存的个人公积金账户,可以将其中的资金提取出

  • 一、半年没签合同怎么赔偿?半年没签劳动合同可要求公司支付每个月支付双倍工资的赔偿。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。劳动争议申请仲裁的

  • 说明:2023年的内容若悠网小编整理中,具体请参考政府官方资料  离职半年了公积金怎么提取  1、向公积金中心提交相关材料,经公积金中心或办事处审核盖章;  2、持盖章的《住房公积金提取单》、公积金存

  • 说明:2023年的内容若悠网小编整理中,具体请参考政府官方资料  大家都知道,职工在单位离职后,不再继续缴存住房公积金,个人公积金账户就会被封存。那么,对于封存的个人公积金账户,可以将其中的资金提取出

  • 一、涉嫌犯罪被拘留半年有案底吗?没有案底,并且刑事拘留的时间最长是37天,如果被拘留的时间长达半年,可以申请国家赔偿。《国家赔偿法》第十七条行使侦查、检察、审判职权的机关以及看守所、监狱管理机关及其工

  • 说明:2023年的内容若悠网小编整理中,具体请参考政府官方资料  大家都知道,职工在单位离职后,不再继续缴存住房公积金,个人公积金账户就会被封存。那么,对于封存的个人公积金账户,可以将其中的资金提取出

  • 一、半年属于拘留还是判刑?半年不属于拘留而是属于判刑。行为人被判处的刑罚可能是有期徒刑、拘役或者是管制。管制的期限,为三个月以上二年以下。拘役的期限,为一个月以上六个月以下。犯罪嫌疑人及其法定代理人、

  • 一、判刑半年一般是什么罪?判刑半年一般是比较轻微的犯罪。判处有期徒刑一年,缓刑六个月,是指判刑时间是一年有期徒刑,但给予六个月的考验期,考验期内不予关押。考验期内无重新犯罪,也没有违反缓刑规定的,缓刑

  • 说明:2023年的内容若悠网小编整理中,具体请参考政府官方资料  公积金要怎么提?下面跟社保网小编一起来看看离职后公积金必须封存半年才能提取吗?  大家都知道,职工在单位离职后,不再继续缴存住房公积金

  • 说明:2023年的内容若悠网小编整理中,具体请参考政府官方资料  大家都知道,职工在单位离职后,不再继续缴存住房公积金,个人公积金账户就会被封存。那么,对于封存的个人公积金账户,可以将其中的资金提取出

  • 一、公司拖欠半年的工资可以补偿吗企业拖欠员工工资的,员工不仅可以要求解除劳动合同,还可以要求企业支付补偿金,劳动合同法明确规定如果企业未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以单方解除合同并要求支付经济补

  • 一、非全日制用工工作半年没有签合同可以要求补偿么?非全日制用工关系中,员工工作半年没有签合同不可以要求补偿。《劳动合同法》第六十九条【非全日制用工的劳动合同】非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从

  • 一、如果被拘留半年是什么罪不能拘留半年,而是羁押半年,具体会判什么罪根据案件的案件实际情况判断。拘留半年不是坐牢,只能算羁押,如果拘留半年之后被法院判管制的,判决执行以前先行羁押的一日折抵刑期二日,如

  • 一、欠钱半年不还联系不上咋办1、电话不接、微信不回也不见人的,可以直接起诉要求还钱。这种情况,虽然联系不上对方,但是在立案之后,法院这边可以采取公告送达的形式去传唤对方应诉,公告期满之后,对方还是不应

  • 一、房子合同签一年居住半年押金会退吗1、房屋租赁合同期限是一年的,如果承租人租半年后不租是属于合同违约的行为,交纳的押金一般是不退还。2、法律规定:《中华人民共和国民法典》第五百八十六条【定金担保】

  • 说明:2023年的内容若悠网小编整理中,具体请参考政府官方资料  离职半年后怎么提取公积金  1、由公积金管理中心审批的提取申请:用户需要递交有关证件,经市住房公积金管理中心或者是办事处审批盖章。用户

  • 说明:2022年的内容若悠网小编整理中,具体请参考政府官方资料现代社会的生活节奏很快,平时换工作的频率也大大增加。那么跳槽就很容易导致我们社保断供的情况,而一旦断供,我们自己的利益也很容易受损。我们做

  • 一、逾期半年不给抚养费可以起诉吗?1、逾期半年不给抚养费可以起诉只要没有按离婚约定或者判决书规定支付的,就可以向人民法院起诉对方支付抚养费。但必须是以孩子的名义起诉。2、起诉必须符合下列条件:(1)原

  • 职工医保断缴了半年多,现在接着缴纳多久能正常使用? 接下来跟社保网小编一起来看看最新相关资讯吧。  (注:本文内容来源网络整理,仅供参

  • 一、结婚半年老婆跑了彩礼可以要求退还吗?结婚半年老婆跑了彩礼不一定可以要求退还。《最高人民法院关于适用婚姻法若干问题的意见(二)》第十条 当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的,如果查明属于以下情形,人民法院应当予以支持:(一)双方未办理结婚

  • 一、结婚半年后离婚,彩礼可退多少?依据我国相关法律的规定,结婚半年如果双方有未办理结婚登记、未共同生活的或者婚前给付并导致给付人生活困难的,可以退还彩礼,退还多少由双方协商,协商不成可起诉解决。二、哪些情形法院支持退还彩礼?双方未办理结婚登

  • 一、辞退员工不满半年如何赔偿?不满半年被辞退的,支付半个月的工资。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者

  • 一、工作半年辞退有没有失业金?工作半年被辞退的一般不能领失业金,《社会保险法》第四十五条规定:失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;失业人员要想领到失业保险金,除了参加

  • 一、工作满半年辞退员工怎么处理?工作满半年辞退员工需要支付一个月工资作为赔偿,违法辞退的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经

  • 一、领证结婚快半年多离婚彩礼要还吗一般情况下只要领了结婚证,离婚就不能要求退还彩礼。但如果是因支付彩礼造成男方经济困难的,可以要求退还。法律依据《婚姻法解释二》第十条当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的,如果查明属于以下情形,人民法院应

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