非盈利性伪造劳动合同犯法吗

一、非盈利性伪造劳动合同犯法吗

伪造劳动合约无疑属于违法之举，若此举同时满足诈骗罪的构成要件，那么便可视为犯罪行为。

关于劳动合同的签署，我国法律有着明确且严格的规定，必须经过双方充分协商、达成共识后，依照公正、平等的原则进行签订。

《刑法》第二百六十六条【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

二、非盈利性机构是什么意思

这意味着它们是非营利性质的，所有收益将用于开展社会服务活动并回馈于社会公益事业。

这类机构主要由社会团体、其他社会力量以及个体企业家所建立和运营，以满足社会公众对非商业性质公共服务的需求。

《中华人民共和国民法典》

第四百二十九条不动产物权的设立、变更、转让和消灭，经依法登记，发生效力；未经登记，不发生效力，但法律另有规定的除外。

依法属于国家所有的自然资源，所有权可以不登记。

第四百三十条不动产登记，由不动产所在地的登记机构办理。

国家对不动产实行统一登记制度。统一登记的范围、登记机构和登记办法，由法律、行政法规规定。

第四百三十一条当事人申请登记，应当根据不同登记事项提供权属证明和不动产界址、面积等必要材料。

法律是一种普遍的约束，它既保护我们的权益，也规范我们的行为。我们每个人都应该充分了解和理解法律，以便更好地保护自己的权益，更好地生活在这个法治社会中。正如本文的标题所提出的问题，“非盈利性伪造劳动合同犯法吗”，法律的学习和理解是一项长期的任务，需要我们不断地努力和探索。我们应该珍视这个过程，把它看作是一次自我提升的机会，以便更好地适应社会的发展和变化。