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申请工伤赔偿程序是怎样的

来源: 网络 时间: 2023-06-16 阅读: 342次

一、申请工伤赔偿程序是怎样的

1、向办理机构申办工伤赔偿,办理机构是用人单位至参保所在地区(县)社保分中心或者个人至各街道、镇(乡)社区事务受理服务中心或各区(县)社保分中心。

2、符合办理规定,办理机构打印《受理情况回执》一式二份,办事人员签名确认后,与办理机构各执一份。

3、材料不全且表示可补全材料,办理机构打印《受理情况回执》一式二份,办事人员签名确认后,与办理机构各执一份。

办理机构将全部材料退还。

4、不符合办理规定,办理机构打印《办理情况回执》一式二份,办事人员签名确认后,与办理机构各执一份。

办理机构将全部材料复印后退还。

对此问题的回答如上,在我国相关法律中,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。

如果没有缴纳社保,直接和单位协商或者去仲裁委起诉要求支付工伤赔偿,因此工伤认定后离职能要到赔偿,

二、工伤的赔偿计算是怎样的

1、一级至四级伤残待遇标准一次性伤残补助金:

(1)、一级伤残补助金=本人工资乘以27个月

(2)、二级伤残补助金=本人工资乘以25个月

(3)、三级伤残补助金=本人工资乘以23个月

(4)、四级伤残补助金=本人工资乘以21个月按月享受伤残津贴(按月支付)

2、五级、六级伤残待遇标准一次性伤残补助金:

五级伤残补助金=本人工资乘以18个月

六级伤残补助金=本人工资乘以16个月伤残津贴

3、七级至十级伤残待遇标准一次性伤残补助金:

(1)、七级伤残=本人工资乘以13个月

(2)、八级伤残=本人工资乘以11个月

(3)、九级伤残=本人工资乘以9个月

4、十级伤残=本人工资乘以7个月劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。如《河北省工伤保险实施办法》第33条。

目前如果要申请工伤认定的,需要提交的材料包括劳动者本人的身份证,还有就是治疗方面的病历材料。收集材料之后,将这些材料都提交给工伤保险基金经办机构来进行处理。相关的工作人员也会提示来完成一些手续办理的,这些环节都是非常重要的。

希望通过上面文章中的法律知识,应该已经帮助您解决申请工伤赔偿程序是怎样的相关的法律问题了。其实生活中处处都存在着法律方面的问题,所以我们应该多了解一些法律知识,这样就能避免在遇到法律问题时不知道如何去解决了。看完上文内容如果您的问题仍未得到解答,可以点击下方“立即咨询”按钮在线咨询专业律师。

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