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用人单位拖欠工资怎么办

来源: 网络 时间: 2023-05-14 阅读: 193次

在用人单位拖欠工资的情况下,农民工要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:

(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;

(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;

(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:

一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;

二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,农民工可申请法院强制执行;

目前我们国家在对于用人单位拖欠劳动者工资这种情况是有非常明确的规定的,首先劳动者是可以和用人单位协商,用人单位持续不支付劳动报酬的情况之下,就可以采取劳动仲裁或者是劳动诉讼的方式来解决了。毕竟不管是仲裁还是诉讼,都是具有强制执行力度的。

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