劳务派遣流程

1、业务咨询：了解委托项目的大致内容，形成初步印象;

2、项目分析：双方理念沟通，确定初步方案;

3、提交方案：确定项目的目标内容、运作方式和操作计划;

4、洽谈方案：双方就项目的目标内容、运作流程和操作计划进行洽谈;

5、签订合同：合众与客户签订《劳务派遣合同》、与员工签订《派遣员工劳动合同》、与员工签订《员工守则》;

6、实施服务：指定专业服务人员提供定期上门服务。