工作中无证驾驶摩托车致伤是否属工伤

在现实社会中，我们都知道在工作期间，如果职工遭受的事故伤害，只要同时具备了时间、地点、原因这三个要素，一般应当认定为工伤。对此，若悠网小编在下文为您具体介绍有关工作中无证驾驶摩托车致伤能否属工伤，希望分享的内容能够有所帮助。

工作中无证驾驶摩托车致伤是否属工伤

认定工作要准确把工伤的构成要件。构成工伤应符合两个构成要件：

1、身份要件，即只有国务院《工伤保险条例》范围内的劳动者才能认定为工伤，也就是劳动者必须与用人单位存在劳动关系。

2、实质要件，即要符合《工伤保险条例》第十四条或第十五条规定的情形，同时不属于第十六条规定的除外情形。根据《工伤保险条例》第十四第(一)项的规定：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到的事故伤害应认定为工伤。

所谓“工作时间”是指法律规定或用人单位要求职工工伤的时间。所谓“工作场所”是指职工日常工作所在的空间，以及领导临时指派职工从事工作的场所。所谓“因工作原因”是指职工遭遇的事故是在工作过程中发生的。

虽然《工伤保险条例》第十六条第(一)项规定：因犯罪或者违反治安管理伤亡的不能认定为工伤，但该员工无证无照驾驶摩托车属于《道路交通安全法》处罚的行为，不属于《治安管理处罚法》的行为，因此，该员工的情况不属于《工伤保险条例》第十六条“不得认定为工伤或者视同工伤”的情形。因此，该员工受到的伤害应当认定为工伤。本文赞成第二种观点。