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经过三方暴力的工伤十级伤残的赔偿和补偿程序和金额是怎样的

来源: 网络 时间: 2019-04-08 阅读: 532次

在工作中受了工伤有时候不只是自己的原因造成的,还有可能是第三人造成的工伤,经过三方暴力的工伤十级伤残的赔偿和补偿成序和金额是怎样的,若悠网小编整理了相关的内容为你答疑解惑,欢迎阅读了解。

经过三方暴力的工伤十级伤残的赔偿和补偿程序和金额

《社会保险法》第四十二条固定规定:由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。

《工伤保险条例》第三十七条规定:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

经过三方暴力的工伤十级伤残的赔偿和补偿应该是先赔偿工伤,然后在去起诉第三方,具体赔偿金额根据实际情况确定,有问题

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