事业单位人员,2025年退休视同缴费年限就不可以认定了吗?
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在事业单位的养老保险制改之后,事业单位的在岗人员也开始缴纳养老保险了,而且退休人员的养老金计算方式也发生了变化,那在2025年退休的事业单位人员,视同缴费年限就不可以认定了吗?
在2014年10月到2024年9月份办理退休的事业单位人员,退休时间都是属于十年过渡期之内的,而在十年过渡期之内办理退休的人员,养老金都是按照新老方案对比的方式计算,不过,因为这种计算方式比较复杂,很多退休中人的养老金都是属于预发的,实际应得的养老金需要到当地理顺之后才可以领取。
在2024年9月份之后办理退休,也就是从2024年10月起,事业单位的人员办理退休手续之后,养老金的待遇就完全按照新方案计算的了,那么在按照新方案计算养老金时,视同缴费年限就不可以认定了吗?
其实,在2025年办理退休的事业单位人员,退休时间就是在十年过渡期之后,但是养老金的计算方式确实包含4部分的,分别是个人账户养老金、基础养老金、过渡性养老金和职业年金的待遇,其中过渡性养老金就是因为有视同缴费年限才能计算的。
截止到2025年12月底,事业单位的养老保险制改时间也才11年零3个月,如果事业单位的退休人员无法认定视同缴费年限,则事业单位的人员就无法办理退休了,因为在2025年办理退休的事业单位人员,养老保险的缴费年限都是不满15年的,所以也就无法办理退休手续的。