2022年养老金为何上调4%？哪些人受益比较多？

　　2022年养老金为何上调4%？哪些人受益比较多？具体到手多少钱？随社保网小编来看看。

　　2022年5月26日人社部公布通告，确定2022年退休人员月人均基本养老金上调4%。

　　通告一经公布就引发了人们热切讨论，截止当前，我国基本养老金已经迎来十八年涨，而本次的上调这意味着什么？

　　虽然这个方案是在五月底才确定的，但是法规法定，本次调整是从2022年1月1日起算的，补发的差额也是从1月1日起算。也就是说通告虽然迟到、但是该补发的钱一分都不会少。

　　按照往年的情况，方案要求各地5月31日之前制定本地的养老金调整方案，所以，6月底前补发到位是很有可能的。

　　哪些退休人员可以受益于本次调整？

　　本次养老金调整的是2021年12月31日以前已按法定办理退休手续并按月领取养老金的人。在2021年12月31号之前已经办理过企业退休手续的人员，在今年的养老金新规公布之后，其个人养老金金额也将会随之增加。

　　所以，如果你是2022年1月1日以后的退休人员，这次并不在这个调整的范围里。

　　另外，此次调整会针对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员倾斜调整，养老金可以多涨一些。

　　近年来，养老金调整的总体比例是呈不断下降的趋势。

　　养老金上调的总体比例是统一的，是从2008年开始，当年养老金调整比例为10%。从2008~2015年养老金调整的总体比例，每年都是10%。

　　2016年，由于事业单位养老保险制改开始，我国实施了企业和事业单位养老保险的统一调整。另外综合考虑我国的经济发展情况和社会平均工资的变化，养老金调整的水平降为6.5%。

　　2017年，再次变为5.5%。不过，在2018~2020年连续三年保持5%的水平。2021年，养老金调整幅度为4.5%。去年调整幅度又变为4%。

　　其实，随着我国老龄化趋势的不断加剧，再加上60年代“婴儿潮”一代的人群陆续进入退休年龄，养老保险基金的收支压力会越来越大。十四五期间我国仅新办理退休退休人员就将达到4000万人。2020年末的我国的离退休人员数量才12752万人。总体来说，未来养老金上涨的幅度很难再有大幅提升。

　　2022年，我国城镇非私营单位的工资增长率为6.7%，私营单位增长率为3.7%。消费者价格指数增长2.0%。一系列因素确定了2023年的养老金调整幅度可能高不过去年，预计大概率会在3.5%~4%之间。　　2022年养老金为何上调4%

　　养老金具体如何涨？退休后能多领多少钱？

　　通告确定，全国调整比例按照2021年退休人员月人均基本养老金的4%确定。各省以全国调整比例为高限，确定本省调整比例和水平。即从2022年起，最新养老金的计算公式为：

　　2021年养老金*（1+4%）=2022年养老金

　　说到这里可能很多人就疑惑了，“退休人员基本养老金水平上涨4%”，是不是代着每一个人的养老金都能也都会增加4%呢？

　　其实不是，4%的涨幅代的是全国调整比例，也就是人均的养老金涨幅。但养老金的调整是按照定额调整+挂钩考证+倾斜调整的方式进行的。

　　具体上浮额度需要考虑多个因素，比如每个人的缴费年限、养老金水平、是否符合倾斜调整范围等等，这些条件不一样，养老金的涨幅也会不同。

　　简单来说，就是有的人养老金涨幅可能超过4%，有的人可能不足4%。但无论各省方案如何，总调整比例都不可以超过4%的这个上限。