未婚生育的生育津贴可以领取吗 未婚生育津贴是怎么计算?
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众所周知,生育津贴是对妇女因生育离开工作岗位期间,给予的生活费用。也就是已经生育的女性职工,满足一定条件之后可以领取生育津贴。那未婚的女性职工呢?是不是也可以领取生育津贴?一起来看看吧。
未婚可以领取生育津贴吗?
未婚无育不可以领取生育津贴,但未婚已育可以领取生育津贴,且我国未婚已育女性办理生育津贴,不需要结婚证等材料。此外,我国多地区灵活就业人员也可领取生育津贴。
生育津贴是怎么计算的?
【1】育津贴是按照单位全部职工的平均工资计算的。即生育津贴=职工生育或施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资/30*法定的假期天数。
【2】职工的平均工资依据用人单位上一年度生育保险的缴费工资确定。
此外,还需注意一点,产假工资和生育津贴是不一样的。生育津贴是法律、法规对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用,为员工承担生育津贴的主体是社保机构。而产假工资是员工休产假期间,企业为其发放的工资,为员工支付工资的主体是用人单位。
因此,当生育津贴≥产假工资,企业不用再为员工重复支付工资了。而生育津贴《产假工资,采用就高原则,用人单位需要补差额发给个人。
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