当前位置

首页 > 五险 > 劳动保障

2023年杭州临平五险一金最低缴纳比例基数及标准(表)

来源: 网络 时间: 2023-06-20 阅读: 189次
说明:2023年的内容若悠网小编整理中,具体请参考政府官方资料

  社保基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数,它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的月平均工资性收入确定的。每年社保基数都会进行相应的调整,以适应社会经济的发展和通货膨胀等因素的影响。那么,现在2023年杭州临平最新的社保基数标准是多少呢?

  2023年杭州临平五险一金最低缴费标准及比例明细:

险种缴费基数企业缴纳个人缴纳小计缴费比例缴费金额缴费比例缴费金额养老保险3957.0014.00%553.988.00%医疗保险3957.009.50%375.922.00%失业保险3957.000.50%19.790.50%工伤保险3957.000.20%7.910.00%残保金3957.001.50%59.360.00%社保(合计)1016.96415.491432.45公积金2280.005.00%1145.00%社保公积金(合计)1130.96529.491660.45

  (本文数据来自网络测算,不具有通用性,具体金额可咨询当地有关部门或者查询人社局官网确定)

  杭州临平2023社保缴费是怎么计算的

  根据缴费基数不同的险种按照不同的缴费比例进行计算。

  社保中的养老保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险都是根据缴费基数按照一定的比例进行计算,其中养老保险的缴费是单位缴纳员工工资总额的20%,个人是缴费基数的8%,而医疗保险一般是用人单位缴纳8%,个人缴纳2%失业保险一般是用人单位缴纳2%,个人缴纳1%。

  工伤保险和生育保险都是用人单位承担全部费用,一般缴费比例分别是1%和0.5%,员工个人不用缴费。

文章来源网络,版权归属原作者,未注明作者均因传阅太多无从查证。本站为公益性非盈利网站,在本网转载其他媒体稿件是为传播更多的信息,此类稿件不代表本网观点。如果本网转载的稿件涉及您的版权、名益权等问题,请尽快与我们联系,我们将第一时间处理!投诉邮箱:tousu@ruoyo.com

本页标题:2023年杭州临平五险一金最低缴纳比例基数及标准(表)

本页地址:https://www.ruoyo.com/wuxian/ldbz/55092.html

若悠回归