企业能否中断员工的公积金？离职员工停公积金怎么办？

　　企业能否中断员工的公积金？离职员工停公积金怎么办？状态如何改变？随社保网小编来看看。

　　这要看情况了，如何在职员工无缘无故的被中断公积金的，就要向主管部门投诉处理，要求公司到社保部门申请补缴。

　　如果是离职员工停公积金吗？

　　这是可以的，如果忘记给离职员工停公积金怎么办？

　　对离职员工，忘记停缴公积金的，应及时告知员工暂停缴存住房公积金的时间。员工办理离职手续时，单位应为职工办理个人账户封存手续，职工的个人账户由正常状态变为暂停汇缴状态。

　　《劳动合同法》第五十条

　　用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关法定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的原本，至少保存二年备查。