一、国家法定节假日上班给钱了还能调休么依据我国《劳动法律》第44条的明确规定，在法定节假日当日安排劳动者进行工作的，企业应当向其支付至少相当于其工资收入300%的工资奖金。同时，《工资支付暂行规定》

一、法定假日可以调休么1.通常情况下，法定节假日不可调休。即员工若在法定节假日工作，应按规定获得每日三倍工资补偿。2.若公休日后嬴得补休的机会，员工便无权索取休息日双倍工资。此时，公司仅需依照正常工资