案情：薛某因计划外怀孕被公司炒鱿鱼，双方为此发生争议，经劳动仲裁后最终对簿公堂。顺义法院近日审结该案，判决公司继续与薛某履行劳动合同。该公司诉称，其与薛某于2007年签订无固定期限劳动合同，合同规定：严重违反单位规章制度的，可以解除劳动合同

我们在生孩子的时候，一定要严格的按照计划生育来进行约束，如果说超生了这种情况的话，如何征收社会抚养费用呢？下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，若悠网小编整理了这个问题的相关内容，希望对您有所帮助。计划外生育如何征收社会抚养费社会抚养费