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关于劳动者工伤的赔偿，根据用人单位是否参加工伤保险而有所不同。(一)由工伤保险基金支付的项目如果用人单位参加了工伤保险的，当职工遭到工伤，经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的，可以从工伤保险

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说明：2023年的内容若悠网小编整理中，具体请参考政府官方资料　　居民养老保险和职工养老保险均属于我国的基本社会养老保险，不过由于其参保形式、待遇核算标准不同，因此不少人会将两者进行对比。想要知道居民

说明：2023年的内容若悠网小编整理中，具体请参考政府官方资料　　我国的人口老龄化问题逐渐明显，越来越多的人开始考虑个人的养老问题，我国的社会养老保险作为基本养老保险，自然是不少人关注的对象。目前我国

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说明：2023年的内容若悠网小编整理中，具体请参考政府官方资料　　医保是社会保险之一，当我们因疾病产生医疗费用时，如果符合条件，就可以通过医保进行报销，那有的参保人就好奇这个医保报销费用是怎么算出来的

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一、职工出差受伤能否算工伤如果员工是因为执行工作的原因在出差期间受伤，可以认定为工伤。就是说员工在出差来回的交通工具上，或者在出差地见客户、去工作的来回路上，发生交通事故、被暴力袭击、发生事故下落不明

一、职工工伤鉴定的材料都有哪些职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。申请工伤鉴定所需的材料如下：

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一、试用期职工受伤算工伤吗根据相应的法律规定，劳动者在试用期内发生事故是可以按照工伤处理的。因为试用期包含在劳动合同期限内。在试用期内劳动者与用人单位形成劳动关系，只要劳动者与用人单位之间已经形成劳动

一、职工做工伤鉴定去什么部门工伤劳动能力鉴定部门是市劳动能力鉴定委员会。根据《工伤保险条例》第二十三条，劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认

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一、职工鉴定工伤需要什么资料职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。申请工伤鉴定所需的材料如下：(

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一、职工上下班途中车祸算不算工伤如果在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故，可以认定为工伤，如果是本人的主要责任事故，则不能认定为工伤。需要明确的时间段是上下班期间及上下班路段发生交通事故，非因本