1、持证上岗，势在必行。2、OSTA认证，为IT从业人员打开求职之门。3、把职业培训工作做细做好，将职业资格证书制度做强做大。4、保证培训与鉴定工作质量，提升企业竞争力。5、国家职业资格证书，

职业资格证书是劳动就业制度的一项重要内容，也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业技能标准，通过政府认定的考核鉴定机构，对劳动者的技能水平进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予相应的国家职业资格