一、未婚先孕小孩上户口不会罚款。上户口不再有任何前置条件。　　国务院办公厅关于解决无户口人员登记户口问题的意见　　二、依法为无户口人员登记常住户口　　（一）不符合计划生育政策的无户口人员。政策外生育、

一、未婚先孕男方要求堕胎女方可以要男方承担人流费费用吗首先，女方是可以要求男方承担堕胎的医疗费用以及相关的费用，无论是出于道义还是法律上，男方都是需要负责的。其次，男方要求堕胎的话，女方是可以拒绝的

一、未婚先孕抚养费协议怎么写?未婚先孕抚养权协议规定是关于非婚生子女的抚养权归属问题进行约定。甲方：身份证件号：乙方：身份证件号：为妥善处理甲乙双方小孩抚养费一事，经双方平等协商自愿达成如下协议，以供双方共同遵守和履行：甲乙双方原系男

一、女职工未婚先孕单位要开除吗?1、女职工未婚先孕单位是不能开除的，根据法律规定，任何的用人单位都不能因为公司的女职工结婚、怀孕、哺乳期减少女职工应得的工资、辞退女职工或者是单方面解除劳动合同。法律规定中提到的怀孕并没有说是结婚后怀孕还是"

2009年3月，项小姐应聘于A公司担任会计。入职前，项小姐填写了A公司下发的个人信息登记表，登记婚姻状况为：未婚。在签订劳动合同的同时，项小姐签收了A公司的规章制度，其中规定，未婚先孕属于严重违纪行为，可直接被解除劳动合同。2010年7

男女未婚同居的情况在大城市中并不少见，年轻的男女在同居时没有做好防护措施，就有可能会让女方怀孕。怀孕后双方都打算将孩子生下来，可能也存在许多的问题需要去面对。那么，未婚先孕犯法吗,未婚同居犯法吗?未婚先孕犯法吗?不犯法。但是，未婚先孕带来的

现在社会上有很多人都是未婚先孕，那么未婚先孕生下来的孩子是否可以得到抚养费，这个抚养费是怎样规定的？私生子会有继承权吗？下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，若悠网小编整理了相关的内容，希望对您有帮助。一、未婚先孕私生子抚养费如何处理关

现在的年轻人并不会和之前的老人一样有过重保守心理，有的在还没有结婚的时候就已经怀孕了，那么这个时候男方需不需要支付抚养费？下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，若悠网小编整理了这个问题的相关内容，希望对您有所帮助。未婚先孕男的需要支付多

我们知道，合法的夫妻关系有同居的义务。但是在现实生活中，很多未婚男女婚前同居，并未形成婚姻关系，没结婚怀孕了孩子怎么判,未婚先孕违法吗?今天，若悠网小编整理了以下内容为您答疑解惑。一、没结婚前怀孕了孩子怎么判关于没结婚前所生子女，双方对由谁

还没有结婚就已经怀孕的也不是没有，主要是双方已经打算结婚了，但是这种情况还是有一定的风险的，如果最终没有结婚的话女方就有可能背负很重的责任，下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，若悠网小编整理了相关的内容，希望对您有所帮助。未婚先孕怎么

现在，未婚先孕的现象时有发生，未婚先孕会罚款吗？人们往往认为这是各人选择的自由，不受他人或法律的干涉，事实并非如此。本文搜集整理了与未婚先孕的相关资料，将对这个问题进行分析。一、未婚先孕会不会罚款广东省十二届人大常委会第二十二次会议表决通过

目前很多女性朋友会有未婚先孕的情况，由于彼此还没有结婚的想法，在未婚先孕的时候男方也要求女方将孩子给生下来，且他承诺会去抚养孩子。面对这种情况很多的女性朋友不知道该怎么样去处理它。若悠网小编详细告诉你有关知识。一、未婚先孕男方要抚养怎么处理

未婚先孕的情侣如果要将孩子生下来，彼此又没有结婚的计划，之后孩子的父母双方都是需要去承担他的抚养费。其中抚养费谁来支付父母双方对此都是有一定的争议，不知道到底谁负责才比较好。来看看若悠网小编收集的资料。一、未婚先孕的孩子抚养费谁支付对于未婚

法律法规给予“三期”女职工特殊的保护，然而“三期”依然是不少女职工权益被侵害的重灾区，这里我们对九例女职工“三期”权益的争议案件做一评析，希望对单位规范用工和女职工依法维权有所裨益。因无法辞退孕妇竟调其当清洁工「案例回放」2007年4月，原

未婚先孕子女的抚养及继承权怎么判？下面若悠网小编就对此整理一些相关知识，希望对您有帮助。未婚先孕子女的抚养及继承权怎么判根据《中华人民共和国婚姻法》第二十五条【非婚生子女】非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何人不得加以危害和歧视。不直接

问：未婚先孕,男友避而不见怎么办?律师说法：可要求做亲子鉴定若男方不承认小孩系自己亲生的，女方可做亲子鉴定。根据相关法律规定，非婚生小孩享受与婚生小孩同等的待遇，如果非婚生子女未成年，生母有足够的证据证明男方为非婚生子女的生父，可做亲子鉴定

未婚先孕是可以领取结婚证的，和正常办理结婚证的流程是一样的。若悠网小编搜集整理了与未婚先孕相关的资料，将为您详细解读未婚先孕的领取结婚证问题。一、未婚先孕,能领结婚证吗未婚先孕是可以领取结婚证的，和正常办理结婚证的流程是一样的。二、程序1、

2009年3月，项小姐应聘于A公司担任会计。入职前，项小姐填写了A公司下发的个人信息登记表，登记婚姻状况为：未婚。在签订劳动合同的同时，项小姐签收了A公司的规章制度，其中规定，未婚先孕属于严重违纪行为，可直接被解除劳动合同。2010年7月，

现代社会由于思想观念的改变，婚前性行为已经不是什么大不了的事情，结果有些情侣没有做好防护措施，导致女方未婚先孕了。怀孕是两个人的事情，那么，未婚先孕男方应该需负法律责任吗?听一听若悠网小编给出的详细讲解。没有特别的法律责任。如果女方选择流产

《劳动法》与《婚姻法》及计划生育的法规、政策所调整的对象是不同的。《劳动法》调整的是劳动者与用人单位的劳动关系;而《婚姻法》和计划生育的法规、政策所调整的是公民的婚姻家庭关系。所以，老板以未婚先孕为由，解除与你的劳动合同关系是不对的，是张冠

小李去年在一间家用电器公司做销售，本月公司得知她已经怀孕3个月后，以她与男友没有结婚便怀孕，违反国家的计划生育政策为由，要求和小李解除合同，并要她在1个月内办理交接手续。请问，未婚先孕被辞退赔偿么?劳动法律师解答：我国《劳动法》第29条第3

有的年轻人在没有结婚的时候就已经生了孩子了，而且有的年轻人又没有担当，这个时候有可能会分手，对这种没有结婚就生的孩子，应当由谁来进行抚养的？下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，若悠网小编整理了相关的内容，希望对您有所帮助。未婚先孕的孩

男女还没有结婚就住在一起，也极容易产生爱火，一些年轻人在激情上来的时候没有做好避孕措施，在知道了怀孕之后女方又不想要去堕胎，于是就会未婚先孕。女方未婚先孕的时候作为男方也有责任。若悠网小编给出下面意见。女方未婚先孕男方有什么责任孩子生下来要

抚养费一般是夫妻离婚后，子女归一方抚养时，不抚养的一方向抚养方支付的费用。在现实生活中，很多男女都出未婚同居的情况，同居时很容易造成女方怀孕，那么如果未婚先孕可以不出抚养费吗?下面由若悠网小编为读者进行相关知识的解答。一、如果未婚先孕可以不

项小姐应聘于A公司担任会计。入职前，项小姐填写了A公司下发的个人信息登记表，登记婚姻状况为：未婚。在签订劳动合同的同时，项小姐签收了A公司的规章制度，其中规定，未婚先孕属于严重违纪行为，可直接被解除劳动合同。2010年7月，项小姐怀孕，之后