一、民营医院骗保如何判刑?骗保涉嫌保险诈骗罪，进行保险诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处一万元以上十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处二万元以上二十万元以下罚金;数额特别巨大或者

一、被私人医院男科骗了怎么维权？可以到卫生局投诉解决，解决不了的可以到法院起诉。起诉流程：(一)、当事人起诉，首先应提交起诉书，并按对方当事人人数提交相应份数的副本。当事人是公民的，应写明双方当事人的姓名、性别、年龄、籍贯、住址;当事人是单

一、医院和患者怎么写医患协议书?医患协议书甲方：_____医院地址：_____联系电话：_____邮政编码：_____乙方：_____性别：_____年龄：__________身份证号码：__________住址：_____联系电

一、医院注册资本是否有最低要求吗?是有最低要求的。1.有限责任公司注册资本的最低限额为人民币3万元——新《公司法》第26条。2.一人有限责任公司注册资本最低限额为10万元，且股东应当一次缴足出资额——新《公司法》第59-64条。3.

一、怎么到医院开具车祸误工费时间？开具车祸误工费只需要到治疗病情的医院并按照实际需要治疗的时间开具，并加盖印章即可。误工证明又称“误工及收入证明”，是举证当事人合法收入的重要依据，也是伤者向肇事方索要赔偿的重要证据材料之一，具有重要的法律意

世界首例“一肝两用”手术是什么样子？肝（liver），人体脏器名，五脏之一。是脊椎动物身体内以代谢功能为主的一个器官，并在身体里面充分扮演着去氧化，储存肝糖，分泌性蛋白质的合成等等。下面就跟若悠网小编

一、学生打架受伤住院医药费由谁赔偿？最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》在第7条中规定：“对未成年人依法负有教育、管理、保护义务的学校、幼儿园或者其他教育机构。未尽职责范围内的相关义务致使未成年人遭受人身损害，或者

一、在私立医院工作能随时辞职吗在私立医院工作是不能随时辞职的，不符合法律规定可以随时辞职的情形，而劳动者不管是在试用期还是正式工作，辞职都应该提前书面通知用人单位，否则就要承担法律责任。劳动者在试用期内可以随时通知用人单位解除劳动合同，无需

一、在私立医院能随时辞职吗可以，《劳动合同法》规定：“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。”第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者

一、医院应当如何避免医患纠纷?1.严格遵守医疗卫生管理法律、法规、规章和诊疗护理规范、常规，恪守医疗服务职业道德，改善服务态度，建立良好的医患关系，预防医疗纠纷的发生。⑴医院管理者和医务人员应熟悉掌握常用的卫生管理法律、法规。⑵加强医疗服务

一、民营医院注册资本有要求多少钱？民营医院最低注册资本需要看各地政策，1到10万不等。新《公司法》实施后，注册公司最低注册资本为：1.有限责任公司注册资本的最低限额为人民币3万元——新《公司法》第26条2.一人有限责任公司注册资本最低限

一、医院设立注册资本金有哪些规定要开民营医院需要符合当地区域卫生规划(网上没有)，需要多少注册资金法律没有具体规定，但有些地方可能有地方规定(网上也查不到)，具体的条件还有许多，这些你都要去当地卫生局卫生监督所的执业监督科去咨询。开医院除

一、医院注册资本是否有最低要求?是有最低要求的。1.有限责任公司注册资本的最低限额为人民币3万元——新《公司法》第26条。2.一人有限责任公司注册资本最低限额为10万元，且股东应当一次缴足出资额——新《公司法》第59-64条。3.股

一、发生医疗事故医院不承认怎么办?双方当事人对鉴定结论没有争议的，可以就处理方案进行协商;协商不成的，任何一方均可向区、县或医科大学申请处理。对该处理决定不服的，双方当事人可以在接到处理通知书之日起十五日内，向所在省、自治区或直辖市卫生行政

一、医院等级分类根据哪些因素确定?(1)医院的规模，包括床位设置、建筑、人员配备、科室设置等四方面的要求和指标;(2)医院的技术水平，即与医院级别相应的技术水平，在标准中按科室提出要求与指标;(3)医疗设备;(4)医院的管理水平，包括院长的

一、医疗纠纷医院如何辩护才不会被要求支付赔偿金?医疗纠纷医院辩护时只有表明自己并不存在过错才不会被要求支付赔偿金，在法庭上，患者和家属经常对医疗机构提供的病历真实性提出异议，这是其诉讼权利，但同时其亦应承担相应的证明责任。对于医院提交的病历

一、医院丢失病历要负什么责任?医疗机构未按照规定妥善保管住院志、医嘱单、检验报告等病例资料的，推定对医疗事故的发生存在过错。要对患者的损害承担侵权赔偿责任。《侵权责任法》出台后，病志记录更加透明。医疗机构及其医务人员应当按照规定填写并妥善保

一、医院可以出具车祸误工证明吗?医院不可以出具车祸误工证明。误工证明书兹证明：___(男，汉族，身份证号：)系我单位正式职工，担任职务，月收入人民币整;在年月日至年月日期间，因发生交通事故受伤，未到本单位上班，共计误工天

一、连云港建国医院扣工资怎么办?国家政府的法律规定“用人单位(各种大小企业、公司、各种单位、私人老板、等等)应将工资直接发放给劳动者本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。企业可委托银行发放劳动者工资。”用人单位拖欠

一、医院丢失病历担什么责任医疗机构未按照规定妥善保管住院志、医嘱单、检验报告等病例资料的，推定对医疗事故的发生存在过错。要对患者的损害承担侵权赔偿责任。《侵权责任法》出台后，病志记录更加透明。医疗机构及其医务人员应当按照规定填写并妥善保管住

一、医院丢失病历的法律责任有哪些医疗机构未按照规定妥善保管住院志、医嘱单、检验报告等病例资料的，推定对医疗事故的发生存在过错。要对患者的损害承担侵权赔偿责任。《侵权责任法》出台后，病志记录更加透明。医疗机构及其医务人员应当按照规定填写并妥善

一、医院丢失病历啥责任医疗机构未按照规定妥善保管住院志、医嘱单、检验报告等病例资料的，推定对医疗事故的发生存在过错。要对患者的损害承担侵权赔偿责任。《侵权责任法》出台后，病志记录更加透明。医疗机构及其医务人员应当按照规定填写并妥善保管住院志

一、一般医院病历保存时间根据法律规定，病历分为三种：1、住院病历，医院保管时间不得少于30年，遗失或损坏均为院方责任;2、在医院建立档案的门诊病历，医院保管时间不得少于15年;3、由患者保存的门诊病历，包括化验单、检查单、挂号票根等，这些

一、医院病历保存多少年?根据法律规定，病历分为三种：1、住院病历，医院保管时间不得少于30年，遗失或损坏均为院方责任;2、在医院建立档案的门诊病历，医院保管时间不得少于15年;3、由患者保存的门诊病历，包括化验单、检查单、挂号票根等，这些

第一章目的宗旨为了全面贯彻落实人保部“绩效工资管理”的精神，进一步调动医院各类各级工作人员的工作积极性和主动性，充分发挥各自的工作热情和工作能力，使医院的社会效益和经济效益在全体员工的得到持续提高，不断改善本县居民“看病难看病贵”的状况。根