单位经常会有安排员工加班的情况，一旦安排员工加班了却不给于加班费时，作为劳动者肯定是会觉得不太公平。面对这种情况的时候劳动者也希望单位能够受到相应的处罚，那么，加班不给加班费单位或企业该受处罚吗?若悠网小编详细告诉你有关知识。加班不给加班费

在生活中，我们经常都能在新闻报纸上看到一些黑心的企业拖欠工资的行为，但是由于劳动者缺失法律知识，很多人都不知道该如何进行维权。那么私人老板拖欠包工工资不给怎么办呢?这个问题，若悠网小编来给您讲讲吧。解决方法在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者

农民工做为比较弱势的群体经常出现老板不发工资的情况，特别是每年年底大家都想领工资回家过年的时候农民工讨薪特别多。那么，老板欠农民工工资不给怎么办没合同?若悠网小编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。一、收集以下能证明劳动关系方面的证据

在公司工作的时候签劳动合同一般都是有期限的，那么如果合同到期之后是否可以不续签劳动合同呢，不续签劳动合同劳动者可不可以要求公司进行补偿呢，用人单位不续订的需支付经济补偿金的情况有哪些，若悠网小编通过你的问题带来了以下的法律知识，希望对你有帮

离婚的时候如果有孩子，肯定是一方拥有孩子的抚养权，另一方需要每个月出抚养费。但是有些人在离婚之后，并没有给孩子抚养费，也没有给另一半抚养费。那么，离婚不给抚养费的条件有哪些?更多相关知识，关注若悠网。离婚不给抚养费的条件有哪些?离婚后，如果

抚养孩子是父母的法定义务，如果夫妻双方当事人离婚，不与子女共同生活的一方当事人，是需要给付孩子抚养费的，可以按月支付，也可以一次性支付。那么，不给抚养费会判刑几年呢?下面，若悠网小编详细为您介绍具体内容。抚养费不给属于民事纠纷，不会判刑一、

购房者最糟心的莫过于开发商延期交房违约金不给，那么面对开发商延期交房违约金不给我们该怎么办，如何运用法律手段维护自己的权益，法律是如何规定的，有什么是需要注意的。下面，若悠网小编就这个问题为大家带来详细的法律解答，详情请看下文。一、开发商延

小王在公司上了五年班，现在被公司辞退，解除了劳动合同，但是却不给赔偿金，他该怎么办呢?接下来若悠网的小编为大家整理了一些关于劳动合同解除不给赔偿金怎么办及其他相关的知识，欢迎大家阅读!劳动合同解除不给赔偿金怎么办《劳动合同法》第八十七条规定

公司一般都会约定一定期限的试用期，那如果包吃包住是不是就可以不用给工资了呢？接下来由若悠网的小编为大家整理了一些关于试用期包吃包住不给工资方面的知识，欢迎大家阅读!试用期包吃包住是否可以不给工资法律解读仲裁委经审理认为，最低工资是指劳动者在

劳动者难免会遇到因没完成计划，或临时出任务需要加班的时候，那么如果用人单位工作日延长工作时间不给加班费怎么办？若悠网的小编整理了相关法律知识，请阅读下面的文章了解。一、用人单位延长工作时间不付加班费怎么办没有得到加班费的劳动者，要及时向劳动

劳动者为用人单位提供了劳动，用人单位就需要按照双方当事人约定的日期发放工资。有的用人单位可能会因为资金周转等问题，拖欠劳动者的劳动报酬。那么，如果老板不给工资相关证据有哪些?下面，若悠网小编详细为您介绍具体内容。需要提供你们签订的劳动合同或

劳动者是享有劳动报酬请求权的，劳动者在用人单位工作，最为主要的目的就是获得劳动报酬，用人单位是需要按照双方当事人约定的日期发放劳动报酬的。有的用人单位可能不会给工资，那么，不给工资劳动局管吗?下面，若悠网小编详细为您介绍具体内容。不给工资劳

劳动者为老板工作，肯定是希望能够按时的拿到工资，只是有些劳动者却遇到了公司老板不肯发工资的情况。老板明明有钱却不肯发工资，对劳动者来说面对这种情况会比较气愤，那么，老板不给工资报警行吗?若悠网小编告诉我们要看实际情况。老板不发工资，劳动者是

在公司的管理人员跟普通员工相比，会有更大的自主权，比如有些管理人员在上下班的时候就不用特别的去打开，迟一点来公司或离开公司都有可能。那么，公司管理人员上下班不打卡且需要加班不给加班费合法吗?若悠网小编给你提供一些意见。不合法。我国《劳动法》

公司已经跟劳动者签订了劳动合同，劳动合同里面有规定每个月多少号按时发工资，但一些公司公然的违反劳动合同里面的规定，到了发工资的日子也依然不发工资给劳动者。那么，签了合同公司不给员工违法吗?若悠网小编为你打听到了相关内容如下。用人单位不将劳动

离婚后不支付孩子抚养费于情于法都说不过去，因为在夫妻双方离婚之后，一方直接抚养孩子，不直接带孩子的一方应当支付抚养费，这在离婚协议或判决书中都会明确要求的。但是，现实生活中，还是会发生离婚不给孩子抚养费的问题，该怎么办呢?请从下文中进行了解

不给子女抚养费要坐牢吗?我国《婚姻法》第48条明文规定：对拒不执行有关扶养费、抚养费、赡养费、财产分割、遗产继承、探望子女等判决或裁定的，由人民法院依法强制执行。有关个人和单位应负协助执行的责任。可见，不给子女抚养费不至于坐牢，但是由人民法

妻子与丈夫的感情不好，妻子要离婚但丈夫不肯，并且跑了两个人不在一起生活，妻子一个人带着孩子，要求丈夫支付抚养费给自己，丈夫也不愿意。面对这种情况妻子是束手无策，不知道如何是好。看看若悠网小编收集的资料。一、要离婚男方跑了不给抚养费怎么办可以

在家庭中，夫妻离婚是很常见的情况，但是对于孩子来说就会有很多的情况出现。比如在离婚之后孩子跟母亲生活的，那么在将孩子改为母姓之后男方可以不给抚养费吗?这是大家需要弄清楚的问题，下面若悠网小编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。离婚后孩

离婚的时候由于孩子还小，当时法院判决小孩是女方来抚养，男方则每月负责给700元的抚养费，双方的离婚协议上写明了如果孩子生病，治病费用需要另外支付，然而当孩子生病的时候男方却拒绝给抚养费。接下来由若悠网的小编为大家整理了一些关于离婚后孩子住院

父母抚养孩子是义务，那当初离婚的时候说了要给孩子每个月的抚养费，现在却不给，这样该怎么办？接下来由若悠网的小编为大家整理了一些关于这方面的知识，欢迎大家阅读!不给抚养费有什么严重后果若经法院或民政部门办理了离婚，且对抚养费已经约定好，若一方

首付交了一个星期左右开发商就应该要给业主购房合同了，要是首付交了开发商迟迟不给购房合同给业主的话，就损坏到了业主的权益。没有购房合同很多业主心理也会觉得不安全，那么若悠网小编为你讲解首付交了开发商不给合同怎么办。首付交了开发商不给合同怎么办

在离婚的时候孩子抚养权给了女方，男方自然就需要每个月承担抚养费，但是很多男人并不能够做到这一点，好几个月不给抚养费给前妻，前妻没有办法想要通过法律解决。那么，男方不给抚养费法院可以强制执行吗?听一听若悠网小编给出的详细讲解。男方不给抚养费法

随着我国大力推行大众创业，万众创新，中小型企业越来越多，但是很多公司由于经营不善，发不起工资，那么个人老板拖欠工资怎么办?以下就是若悠网小编为您介绍的有关“老板不给发工资合同也没签咋么办”的相关法律知识。欢迎大家阅读。老板不给发工资合同也没

劳动者与用人单位之间，是一种劳动关系，双方当事人是需要按照劳动合同的约定和法律的规定，履行各自的义务的。用人单位是有与劳动者签订劳动合同的义务的，那么，没签合同老板不给工资怎么办?下面，若悠网小编详细为您介绍具体内容。用人单位不发放工资的,