承揽人擅将主要工作交第三人 定作人有权解除合同

案情：

A公司向B厂定制120套西服。双方签订的合同中约定：厂家按照A公司指定的布料、样式和尺寸制作西服120套，每套1100元；分2次交货，4月底前交60套，5月15日前再交60套。A公司交定金3000元，每次交货后，通信公司在5天内支付相应货款。4月底，生产商按约交付了60套西服。但5月14日交付的第二批服装，经通信公司检验，发现与第一批西服的口袋样式不完全一致。协商过程中，通信公司得知第二批西服系由另一服装厂生产，感到十分不满，遂到C仲裁委员会申请仲裁，要求解除双方合同，并要生产商收回西服赔偿损失。

仲裁中，生产商提出，西服没有质量问题，只是口袋样式不太一致，愿对西服收回重作，保证与第一批样式一致。但A公司不愿和解，坚持要求解除合同。最终，仲裁庭裁决解除双方合同，生产商收回西服并赔偿损失。

评析：

根据合同法规定，生产商作为承揽人，应以自己的设备、技术和劳动力完成主要工作；承揽人将主要工作交由第三方完成的，应当就该第三方完成的工作成果向定作人负责；未经定作人同意的，定作人可以解除合同。本案B生产商未经通信公司同意，擅自将西服定做的主要工作交给第三方完成，A公司有权解除合同。

相关法律知识：

《合同法》第二百五十一条承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人给付报酬的合同。承揽包括加工、定作、修理、复制、测试、检验等工作。

第二百五十二条承揽合同的内容包括承揽的标的、数量、质量、报酬、承揽方式、材料的提供、履行期限、验收标准和方法等条款。

第二百五十三条承揽人应当以自己的设备、技术和劳力，完成主要工作，但当事人另有约定的除外。承揽人将其承揽的主要工作交由第三人完成的，应当就该第三人完成的工作成果向定作人负责；未经定作人同意的，定作人也可以解除合同。

第二百五十四条承揽人可以将其承揽的辅助工作交由第三人完成。承揽人将其承揽的辅助工作交由第三人完成的，应当就该第三人完成的工作成果向定作人负责。

第二百六十二条承揽人交付的工作成果不符合质量要求的，定作人可以要求承揽人承担修理、重作、减少报酬、赔偿损失等违约责任。

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